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十年辛苦不寻常 ——专访省政协常委、南昌理工学院理事长 邱小林
 时间:2012-11-15 来源:江西政协资讯网 
江西政协资讯网记者 熊长军 刘征良 见习记者 闵瑶 文/图

 

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邱小林委员近照

  借着教育改革的春风,民办教育在中国大地风起云涌,茁壮成长,一个个具有前瞻意识的开创者以天下为己任,投入到民办教育领域,励精图治,筚路蓝缕,终使一个个现代化的大学校园相继矗立于中国大地。人们会记住这些书写奇迹的人,更不会忘记奇迹背后默默走过的痕迹。

  刚刚过去的5月18日,南昌理工学院隆重举行了建校10周年的庆典盛会,社会各界人士齐聚一堂,共同见证了这一极富历史意义的时刻。今天再次走进位于英雄城南昌市昌北国家经济技术开发区的南昌理工学院,省政协常委、南昌理工学院理事长邱小林先生作为开创者,讲述了他为创建南昌理工学院不同寻常的十年。

  胸怀理想打造航天

  邱小林60年代初期生于樟树农村。母亲师范学校毕业之后,因农村教育工作的需要,毅然选择到农村担任民办教师。母亲的勤劳俭朴、乐善好施,在家乡有口皆碑。邱小林跟着母亲在那四面透风的教室里,在那油漆剥落的黑板旁,与孩子们一块,领受着母亲无限的慈爱;父亲是县水电局的技术员,是远近闻名有经济头脑,既懂技术又会“攒钱”的能人。父母的言传身教,邱小林耳濡目染,使他从小就学会了艰苦朴素,学会了勤奋好学,学会了团结互助,更是学会了电工技术,也许就是这些艰苦而又充满乐趣的农村生活,升华了他的思想,净化了他的心灵,似乎在那个时候,父亲就给了他企业家的天资,母亲就赋予了他教育家的禀赋!

  邱小林从共产主义劳动大学毕业后,就满怀报效祖国的热情,走进了人民解放军这所大学校。在经历了十多年的部队培养教育后,已经是一个热情奔放,血气方刚的当代军人,他把自己的全部都融入了部队。

 

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邱小林委员与本网总监合影

  在部队期间,邱小林努力学习科学常识,敢于科技创新,全身心投入祖国的国防事业,先后攻克了许多难关,取得了不少发明创造;国家实施科教兴国战略,他积极从事科教仪器的研究,研制了大批科教仪器,为推动教育装备现代化建设做出了一份努力,他研制的集成控制系统应用于部队的科学仪器装备中。因此,他多次荣获军队及国家科技进步成果奖。

  1986年,为解决部队随军家属的就业问题,邱小林自己承担经济风险创办航天文具厂,就在原来几间破旧的猪舍矮屋里,历尽了许多难以想象的艰难困苦,他小心地驾驭市场风云,认真地打造企业优势,多年的拼搏奋进,硬是把“航天”牌科教仪器推向了全国,小厂逐渐走向大企业——南昌航天科技集团,他理所当然的成了集团董事长,这为南昌理工学院的创立打下了坚实的基础。

  邱小林,这个地道的农家子弟,在改革开放的大潮中搏击,经受了市场经济风雨的洗礼,终于脱颖而出,活脱一个勇敢的新时代的弄潮儿!

 初具规模稳步发展

  二十世纪九十年代,教育产业如一轮朝阳喷薄而出。邱小林敏锐地感觉到改革开放的又一个春天即将到来。于是,他通过对民办教育的一番考察之后,决定创办一所具有市场竞争力和鲜明特色的大学。

 

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邱小林委员正在接受本网记者专访

  1999年江西航天专修学院挂牌成立;2000年3月,学院升格为国家学历文凭考试试点院校;2001年4月,学院列为我国计划内统招职业学院,学院更名为江西航天科技职业学院。三年两大步,步步上新阶。

  自建校以来,邱小林总是时刻牢记“航天科教,兴我中华”的办学宗旨,全面贯彻党的教育方针,立足“三个面向”不动摇。使学院初具规模,稳步发展。

  在学校的发展中,邱小林不忘回报社会,不忘关爱他人。杨勇同学家在云南,父母双亡,面临辍学,是在邱小林的资助下,他才得以完成学业;江西无线电学校的徐富村同学,从小父亲病故,在接到入学通知书的第三天,唯一的亲人母亲又离他而去。邱小林偶然得知此事,立即伸出援助之手,每月资助他生活费,还常常去看望他鼓励他。在他的带动下,学院领导班子每个成员,都确定了两名以上的帮扶贫困生的对象。

  此外,邱小林还身体力行,捐赠了价值数百万元的科教仪器,支援科技兴赣事业。先后为井冈山任弼时中学、宁都中学、樟树实验小学、江西教育学院、江西医学院等院校捐赠多媒体语音室教学仪器等教学设备,受到社会各界好评。

  就这样,在邱小林博大胸怀的感召下,许多家境贫困的学子喜圆大学梦,不少踌躇不前的青年学生让希翼再次腾飞……

  桃李芬芳春华秋实

  依托航天科技集团的资金优势,学院逐年加大了教育投入,办学条件不断优化,教学设施也日臻完善。学院先后在英雄城南昌、共青城、药都樟树建有五个校区,共开设65个专业,现有63个实验室和8个技能培训基地。同时,航天科技集团下旗的企业车间和科研机构,也是学院最好的实训场所,这在本省同类院校中属得天独厚。

 

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邱小林委员与本网记者合影

  “名师执教,创办名校”,这是邱小林常说的一句口头禅,也是学院狠抓教学管理,提升教学质量的一个举措。学校坚持“质量立校、稳定兴校、人才强校、严管治校”的办学方针,外树形象,内强素质,以军魂铸就良好的校风、教风、学风。邱小林特别注重建设高水平的师资和管理队伍,他总是千方百计花大力气引进高素质人才。以他公认的“以诚相待,求贤若渴”的人格魅力,不拘一格,广纳贤才,打造了一支素质高、能力强的师资及管理队伍。

  现在,学院不但有学科专业方面的台柱子,也有相关学科的带头人。享受国务院特殊津贴的教授有5人,团结奋进的学院领导班子中,有两位省政协常委,两位是原重点大学校长,三位年轻博士,其中有一位是2004年中组部赴赣博士团成员。学院聘请了中科院、工程院院士以及全国多所重点大学的学者、名师共30多人为学院学科带头人和名誉首席教授。在教师队伍中,现有副高以上职称的500余人,还引进了既有实践能力又有教学经验的双师型教师和高级技师达260余人。

  2005年3月9日,经国家教育部批准,学校升格为本科高校,并更名为南昌理工学院,江西高等教育迎来一个新的里程碑!

  育人报国,桃李芬芳。几年来,航天学子遍天下,学院毕业生综合素质高,实际操作强,一直受到用人单位欢迎。究其原因,这主要得益于该学院的办学特色:以民企办民校、以名师铸校魂、以职教创品牌、以军魂育人才、以市场定学科、以科研促发展、以党建保稳定,走“产、学、研”三位一体办学之路,使学生一专多能,“双证”并举。难怪许多高科技企业都踊跃向该学院申请录用人才,国内许多知名企业争把南昌理工学院列为人才培训基地。学院毕业生就业岗位广泛,遍布各行各业,不少航天学子走出校门,自闯新路出成果,自当“老板”创大业。

  春华秋实,硕果累累。南昌理工学院在邱小林为首的院领导班子带领下,艰辛探索,依法办学,全面实施素质教育,不断增强学生的创新和实践能力,闯过了一段不平凡的历程,十年来实现了三大跨越。学院三地五校区竞相发展,九系六部各显特色。目前,学院总资产已达8亿多,该学院在2004年5月就被评为中国民办高校综合实力20强,连续三年被评为“优秀学院”,学院党组织也连续五年被评为先进基层党组织。

  善思善谋志存高远

  邱小林就是一个能思想、善思想的人。他不仅有农家子弟的纯朴厚道,谦和可亲,也有军人的果敢坚毅,雷厉风行,还有博士学者的远见卓识、思维敏捷。大家都夸他有超前思维、创新意识,考虑问题总是高人一筹,办事创业总是先人一步。他的言谈举止处处彰显出他“敢为天下先”的豪情壮志和不达目的决不罢休的固执精神。被人们誉为“军中骄子”、“企业精英”、“科技新秀”、“教育明星”。

  邱小林为鼓励毕业生自主创业,从2005年开始,每年评选十佳优秀毕业生,给予1—10万元不等的奖励。2004年10月8日,很多媒体报道了该学院一次性就业率高达98.41%而名列江西省同类院校榜首;最近,南昌理工学院被评为“全国学生实力十强民办高校”、“江西十大人民满意学校”,这也是对南昌理工学院加强学校管理,提升教学质量的最好诠释。

 

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南昌理工学院被评为“江西十大人民满意学校”

  当提到学生创业这个话题的时候,邱小林以一句话概括了他对当代学生创业的一个的意见和对学生创业的观点:"在积累丰富常识的前提下,要具有创新的意识,常识和创新应该形成一个良好的互动,才能形成良好的就业市场和发展前景。"所以,邱小林对他的学生也充满着信心和期待。

  六年前,他曾经给一位品学兼优的学生6万元的奖励,使得该学生在创业的道路上有了奠基石,现在已是事业蒸蒸日上。本着培养、支撑和鼓舞学生,使得一代代学子,都在自己的事业道路上步步为赢。“十年树木,百年树人”邱小林表示:"大家现在了有十年的历程,大家要走的路还很远。希翼今后能够得到社会各界和政府的大力支撑,为江西经济和国际型社会创造实用型人才,尽显大家南理毕业生的风采。”

  南昌理工学院建校十年,从一个刚成立时仅一千余人的学校,发展到如今国家教育部批准设置的本科高等院校,面积数千亩,在校师生数万人。风雨十年,邱小林先生十载春秋书写华章,不懈奋斗铸造伟业的丰功伟绩,用“十年辛苦不寻常”来形容正是恰如其分。

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